Jéssica Galloro Lourenço

Jéssica Galloro Lourenço

Migalheira desde abril/2019.
Gerente de relações Trabalhistas do Grupo Pasquali. Graduada pela Faculdade de Direito de Franca. MBA em Gestão Empresarial pela FGV. Graduada em Compliance, pela Legal, Ethics and Compliance. Mestranda pela UNAERP.
Jovem aprendiz e a MP 936/20
Migalhas de Peso
23/4/2020

Jovem aprendiz e a MP 936/20

Jéssica Galloro Lourenço e Ricardo Calcini
O contrato de aprendizagem é previsto na Consolidação das Leis Trabalhistas, bem como pelo Estatuto da Criança e do Adolescente, sendo regulamentada pelo decreto 5.598/05. É modalidade especial de contrato, ajustado por escrito e por prazo determinado, não podendo superar o prazo 2 (dois) anos, devendo o empregador garantir ao jovem inscrito em programa de aprendizagem formação técnico-profissional metódica compatível com o seu desenvolvimento físico, moral e psicológico. O programa abrange pessoas entre 14 (quatorze) e 24 (vinte e quatro) anos. O benefício emergencial de preservação de emprego...
A possibilidade de redução de salário em caso de força maior e a COVID-19
Migalhas de Peso
2/4/2020

A possibilidade de redução de salário em caso de força maior e a COVID-19

Jéssica Galloro Lourenço e Ricardo Calcini
A CLT, em seus artigos 501 até 503, prevê em seu bojo questão relevante para o atual cenário mundial. Estamos passando hoje por uma pandemia, causada pelo Coronavírus, a qual assola a sociedade ante seus diversos impactos sob a saúde da população, os lucros das empresas e, consequentemente, sobre a economia dos países. Primeiramente, vale dizer que a seção em que se encontram tais dispositivos é denominada como “da força maior”. Tal expressão, comum no mundo jurídico, nos leva a ideia de caso fortuito, como se sinônimos fossem. Assim, diversos doutrinadores expõem que tais termos se traduzem...
O coronavírus e a Medida Provisória 927
Migalhas de Peso
24/3/2020

O coronavírus e a Medida Provisória 927

Julia S. Bottignon Kosaka e Jéssica Galloro Lourenço
... semestre de Direito na Universidade de Ribeirão Preto - UNAERP. *Jéssica Galloro Lourenço é gerente de relações Trabalhistas do Grupo Pasquali, graduada pela Faculdade de Direito de Franca, com MBA em Gestão Empresarial pela FGV, graduada em Compliance, pela Legal, Ethics and Compliance, Mestranda pela UNAERP.
A possibilidade do pagamento apenas do adicional legal e não da hora integral mais adicional, em casos específicos
Migalhas de Peso
26/4/2019

A possibilidade do pagamento apenas do adicional legal e não da hora integral mais adicional, em casos específicos

Jéssica Galloro Lourenço e Julia S. Bottignon Kosaka
... adicional supostamente devido e não quitado. __________ *Jéssica Galloro Lourenço é gerente de relações Trabalhistas do Grupo Pasquali, graduada pela Faculdade de Direito de Franca, com MBA em Gestão Empresarial pela FGV. *Julia S. Bottignon Kosaka é auxiliar de Processos Jurídicos do Grupo Pasquali, graduanda do 8º semestre de Direito na Universidade de Ribeirão Preto - UNAERP.
MIGALHAS nº 4.997
Informativo Migalhas
10/12/2020

MIGALHAS nº 4.997

.... (Clique aqui) Doença ocupacional Julia S. Bottignon Kosaka, Jéssica Galloro Lourenço e Ricardo Calcini (Ricardo Calcini | Cursos e Treinamentos) falam da caracterização da covid-19 como doença ocupacional. (Clique aqui) OAB – 90 anos A advogada Ana Tereza Basilio, da banca Basilio Advogados, ao abordar os 90 anos de criação da OAB, destaca que é preciso recordar a função primordial dessa Instituição. (Clique aqui) Compramos seu precatório! precatorios.migalhas.com.br WhatsApp Migalhas Receba notícias direto no seu celular. Clique aqui para se cadastrar. WEBINAR MIGALHAS Mediações e conciliações no...
MIGALHAS nº 4.837
Informativo Migalhas
23/4/2020

MIGALHAS nº 4.837

... aqui) A gerente de relações trabalhistas do Grupo Pasquali, Jéssica Galloro Lourenço, e o professor de Direito do Trabalho Ricardo Calcini (Ricardo Calcini | Cursos e Treinamentos) discorrem sobre a possibilidade de suspensão do contrato ou mesmo a redução proporcional de jornada e salário para os jovens aprendizes. (Clique aqui) Do escritório DASA – Deneszczuk, Antonio Sociedade de Advogados, a advogada Victória Vicente comenta sobre o programa emergencial de suporte a empregos. (Clique aqui) ConsumidorA continuidade da tutela dos consumidores no período do coronavírus é o assunto do artigo do advogado José...
MIGALHAS nº 4.824
Informativo Migalhas
2/4/2020

MIGALHAS nº 4.824

Quinta-feira, 2 de abril de 2020 - Migalhas nº 4.824.Fechamento às 11h47.   Registro Migalhas anuncia que, a partir de hoje, conta com mais um Apoiador: Advocacia Fernandes Andrade SS (Clique aqui)   "Uma atitude vitoriosa é meio caminho andado para o sucesso."Arthur RiedelNova MP trabalhista Em mais uma medida para conter os efeitos da crise, surge a MP 936/20. Com ela, empresas estão autorizadas a reduzir jornada e salário de funcionários em até 70% por até três meses, ou suspender totalmente o contrato de trabalho por até dois meses. (Clique aqui) Defeitos constitucionaisSobre...
MIGALHAS nº 4.817
Informativo Migalhas
24/3/2020

MIGALHAS nº 4.817

... trabalho vigentes. As advogadas Julia S. Bottignon Kosaka e Jéssica Galloro Lourenço trazem algumas respostas. (Clique aqui) Por fim, Alexandre Fragoso Silvestre e Elys Marina Freitas Convente fazem uma panorâmica sobre a MP. (Clique aqui)   Migalhas Contratuais O coronavírus espirra em cima de todos em maior ou menor impacto. O advogado peruano Roger Vidal Ramos traz ao debate os prós e os contras dos contratos de intermediação e suas implicâncias em tempos da pandemia. (Clique aqui)Bolsa FamíliaMinistro Marco Aurélio proíbe cortes no Bolsa Família enquanto perdurar o estado de calamidade pública. S. Exa....