Encerrado

 

  • Data: 14 de Setembro de 2004
  • Horário: 14h – 18h30
  • Local: Green Place Flat, rua Diogo de Faria, 1201 Vila Mariana, São Paulo/SP

 

O Planejamento Sucessório tem sido uma ferramenta cada vez mais utilizada para garantir a partilha do patrimônio de maneira eficiente e a para dar uma continuidade mais estavél a eventuais atividades empresariais. Habitualmente o processo de inventário consome cerca de 10% do patrimônio em caso de falecimento de pessoa que não tenha optado pela implementação do planejamento sucessório em vida. A futura e provável Reforma Tributária poderá, ainda, aumentar esses custos, com alíquotas mais elevadas do Imposto sobre Heranças e Doações (ITCMD).

 

Além dos aspectos jurídicos e fiscais, é aconselhável que haja uma gestão prévia para preparar as empresas e seus herdeiros para o processo de transição de gestão. Identificar com antecedência os possíveis conflitos, que podem ocorrer neste período, garante um processo de sucessão muito mais eficiente e menos oneroso.

 

Private bankers e advogados têm sido cada vez mais requisitados para orientar seus clientes sobre o planejamento sucessório. A Internews identificou os especialistas no campo jurídico e empresarial sobre o assunto para lhe preparar, atualizar e esclarecer as principais dúvidas pertinentes ao tema.

Entenda os mecanismos, legais e financeiros mais adequados para preparar esta transição. Conheça os passos iniciais para planejá-la de maneira eficiente, e proteja seu patrimônio, evitando litígios e problemas familiares futuros.

 

 

Programa

 

14h – 15h30

 

Planejamento gerencial e financeiro na sucessão (Family Office)

  • Origens das empresas familiares no Brasil;
  • Situação atual e perspectivas das empresas familiares;
  • Sucessão: muito mais complexa que um "negócio de pai para filho";
  • Profissionalizar: a família/sociedade/empresa: um processo;
  • Modelo de Governança na Empresa Familiar e Acordo Societário;

Renato Bernhoeft

Fundador e Presidente

Bernhoeft-Consultoria

 

Fundada em 1975 para apoiar sociedades empresariais e famílias empresárias a perpetuar seu conjunto de valores e seu patrimônio. Membro da FBCGi – Family Business Consulting Group International, e da F.B.N. - Family Business Network

 

 

15h40 – 16h

 

Coffee Break

 

 

16h – 18h

 

Benefícios e vantagens do Planejamento Sucessório

  • Possibilidade dos doadores continuarem com plenos poderes de administração sobre todo o patrimônio envolvido, de forma vitalícia;
  • Economia relevante de honorários advocatícios, bem como aproveitamento da alíquota menor do ITCMD (se implementado antes da provável majoração);
  • Proteção legal do patrimônio familiar;
  • Reversão dos bens do patrimônio dos doadores, no caso de pré-falecimento dos donatários;
  • Custos inerentes ao processo de inventário;
  • Possibilidade de modificação da alíquota do imposto sobre heranças.

Samir Choaib

Sócio

Choaib Paiva, Monteiro da Silva e Justo Advogados

 

 

18h – 18h30

 

Painel de debates

 

 

Atenção!

*Haverá intervalo para o Coffee Break

*Inscrições ( Vagas Limitadas )

*Estão inclusos os custos de coffee break, almoço, material e estacionamento

 

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Ganhador:

 

Brasílio Lanzellotti Netto, da Volkswagen

 

 

 

INFORMAÇÕES E INSCRIÇÕES

 

TELEFONE

 

0800-177 707 / (11) 4612-0535

 

 

Publicado terça-feira, 10 de agosto de 2004